炎炎夏日，人的心情也变得热情而火热。2017年7月17日，中瑞设计院迎来了八位“小鲜肉”。新鲜血液的注入，中瑞设计院变得更加年轻而有活力。
从7月18日到23日，中瑞设计院为新员工开展了为期6天的培训。
7月18日，培训正式开始，院领导欢迎新员工的到来并希望新员工尽快适应大学生活向职场角色的转换。
袁朝阳副院长随后用亲切而自豪的语气向各位新员工介绍了中瑞设计院的过去与现在，并展望了未来。中瑞设计院有着辉煌的过去，但中瑞人不会安逸不前，我们会居安思危。面对时代的冲击，企业出现的问题，我们会周全地解决。面对外部竞争，我们有挑战但也有机遇 ；面对企业内部现状，我们有劣势也有明显的优势。袁院长最后告诫新员工辉煌只属于过去，未来的光辉还需要年轻人传承。
新员工的自我介绍也颇具特色，每个人个性鲜明，用自己独有的方式介绍自己，或幽默，或简练，或详实。大家通过新员工的自我介绍，认识了可爱的新员工们，大家热烈的掌声既是对新员工的欢迎，也是对新员工们精彩展示的肯定。
接下来的几天时间，各个部门的领导用幽默的语气和简练的语言，将自己工作中的经验与知识毫无保留地传授给新员工，大家认真聆听、勤作笔记、积极提问。六天的时间，新员工们了解了设计院的技术工作与质量管控；设计院的工会职能与院内丰富多彩的团建活动；建筑、暖通、电气、给排水、结构、工艺、质量体系流程、图纸规范标准及注意问题等基础知识；与新员工息息相关的设计院规章制度、财务知识、劳动合同填写等。就这样，整个培训愉快而又充实地度过去了。大家纷纷表示收获颇多，对自己的未来和中瑞的未来充满信心。
中瑞，几天的培训，大家认识了你；
中瑞，几天的培训，大家了解了你；
中瑞，几天的培训，大家热爱着你。
中瑞设计院的新员工会发奋努力，将前辈的辉煌永远传递下去。